日照企业人力资源管理师报名报名官网
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山东省金证职业技能鉴定中心
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线上沟通
与商家沟通核实商家资质
线下服务
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服务售后
有保障期的服务请与商家确定保障实效
详情
考试等级 | 四级、三级、二级、一级 | 联系人 | 高老师 |
证书名称 | 职业技能等级证书 | 证书查询 | 技能人才评价工作网 |
评价方式 | 社会评价、企业评价、院校评价 |
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具备以下条件之一者,可申报五级/初级工:
(1)年满16周岁,拟从事本职业或相关职业工作。
(2)年满16周岁,从事本职业或相关职业工作。
能够确定人员招聘的来源和内部招聘的方式
能够采集人员招聘需求信息
能够选择招聘信息发布渠道,设计招聘广告和应聘申请表
能够编写企业简介
能够分析应聘人员履历,筛选应聘人员
能够进行应聘人员背景调查并安排体检
能够组织校园招聘,设计校园招聘面试题目
能够编制填写校园招聘记录表
能够办理员工录用手续,签订劳动合同,组织新员工培训
能够收集整理新员工信息
能够按照员工培训与开发系统的作业流程,完成培训的组织工作
能够采集员工培训计划的相关信息,进行培训计划的初步设计
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